FORMAZIONE SPECIFICA AI LAVORATORI RISCHIO BASSO - IN LINGUA INGLESE

I contenuti e i diversi rischi saranno trattati e approfonditi sulla base delle mansioni esercitate dai partecipanti, dello specifico contesto lavorativo in cui operano e del relativo DVR, ai sensi dell’art. 37 comma 1 lett. a) e b) del D.Lgs. 81/08 e correttivo 106/09, nonché dell’Accordo CSR n. 221 del 21/12/2011 e dell’Accordo CSR n. 128 del 07/07/2016.

Attraverso questo percorso formativo si vuole promuovere la cultura della sicurezza come concetto trasversale a tutti i settori della vita e del lavoro, affinché diventi patrimonio di tutti.

All’interno di questo progetto si forniranno conoscenze e prassi operative ritenute indispensabili per padroneggiare i rischi della specifica attività del lavoratore in aziende a rischio basso. Si approfondiranno le specifiche caratteristiche di tutti i dispositivi di protezione individuale, il loro corretto utilizzo, e si illustrerà il quadro normativo che disciplina la sicurezza e la salute nei luoghi di lavoro.

In aggiunta a quanto sopra, il corso prevede la trattazione puntuale e circostanziata di temi e argomenti inerenti all’ambito emergenze, nonché di quanto di interesse relativo alle metodologie di segnaletica, avviso e allerta pericolo.

DURATA DEL CORSO: 4/4h

METODOLOGIA/E: Formazione A Distanza asincrona

CALENDARIO CORSI Finanziati (Codice inseribile nel campo "Cerca il corso": LSB-ING-FAD)

CALENDARIO CORSI a pagamento (Codice inseribile nel campo "Cerca il corso": LSB-ING-FAD)

DATI ORGANIZZATIVI:

A BENEFICIO DEI TANTI LAVORATORI STRANIERI PRESENTI NEL NOSTRO PAESE, I CONTENUTI DEL CORSO SONO INTERAMENTE IN LINGUA INGLESE, I MODULI VIDEO SONO STATI TRADOTTI E DOPPIATI COME ANCHE LA SCHEDA PROGETTUALE ED I TEST

LA PIATTAFORMA E I PULSANTI ASSOCIATI ALLE FUNZIONALITÀ RESTANO IN LINGUA ITALIANA.

COMPETENZE:

Al termine del corso, il partecipante sarà in grado di:
- riconoscere i rischi riferiti alla propria mansione e i possibili danni associati.
- attuare le misure e procedure di prevenzione e protezione adottate dal datore di lavoro.